全国总工会：大力支持有条件的用人单位办托丨直击发布会

顶端新闻记者 聂辉 北京报道

7月30日下午，国新办举行新闻发布会，介绍育儿补贴制度及生育支持措施有关情况，并答记者问。

全国总工会女职工部部长刘红梅介绍，今年，全国总工会对推动用人单位办托进行专门部署，坚持分类施策、因地制宜，大力支持有条件的机关事业单位、国有企业、工业园区等用人单位办托。

全国总工会女职工部部长刘红梅 图源：国新网

全国总工会坚决贯彻落实党中央重大决策部署，始终坚持以职工为中心的工作导向，积极参与推进生育支持政策体系建设。刘红梅介绍，今年，全国人大常委会对《中华人民共和国工会法》实施情况进行了执法检查，其中包括女职工在就业、休息休假、劳动安全卫生等方面的权益维护情况。全国总工会加强源头参与，目前，我国已有多个省(区)出台女职工劳动保护地方立法，对女职工生育产假、“四期”保护等作出了细化规定。

顶端新闻记者在发布会现场了解到， 2022-2024年，全国总工会联合国家卫生健康委连续三年开展全国爱心托育用人单位推荐申报，累计下拨2250万元，补助300家全国爱心托育用人单位。

刘红梅介绍，今年，全国总工会对推动用人单位办托进行专门部署，坚持分类施策、因地制宜， 大力支持有条件的机关事业单位、国有企业、工业园区等用人单位办托。在经费支持方面，明确用人单位开展职工子女普惠托育服务所需的有关支出，可按规定从职工福利费中列支，用人单位工会经费可适当补充。

此外，全国总工会联合人社部、国家卫生健康委等5部门，推动用人单位落实理念态度、职业发展、生育保护、照护支持、工作安排、职业健康等“六个友好”标准，发布100个家庭友好型工作场所典型案例。刘红梅称，同时，推动各级工会开展职工子女托管服务，组织“会聚良缘”职工交友联谊活动，建设女职工休息哺乳室，促进家庭友好型工作场所建设。

来源：顶端新闻